В июне 2025 года стартовала масштабная программа по трудоустройству 10 тыс. граждан Узбекистана в Японии в течение пяти лет. Соглашение подписано между Агентством по вопросам внешней трудовой миграции Узбекистана и японской организацией Japan-China-Asia Medical Educational Cultural Exchange General Incorporated Association (JCAEMCE), указано на сайте узбекского государственного ведомства.
Цель проекта — подготовка квалифицированных специалистов для японского рынка труда с акцентом на легальную и безопасную миграцию.
В рамках инициативы в Ташкенте, Самаркандской и Наманганской областях открываются курсы «Yapon Mahorat Nuri» («Свет японского мастерства»).
Они включают интенсивное изучение японского языка, подготовку к профессиональным экзаменам и освоение навыков, необходимых для успешного трудоустройства в Японии. Обучение также охватывает основы японской деловой культуры и этикета.
Для упрощения процесса трудоустройства разработана онлайн-платформа «WiseBridge», запуск которой запланирован на июнь 2025 года. С её помощью соискатели смогут просматривать актуальные вакансии и напрямую связываться с японскими работодателями, что делает процесс прозрачным и эффективным.
Расширение сотрудничества и правовая защита мигрантов
В ходе визита узбекской делегации в Японию обсуждались вопросы упрощения визовых процедур, цифровизации миграционных процессов и ускорения получения разрешений на въезд.
Достигнуты договорённости о правовой защите узбекских граждан, работающих в Японии, и мерах по предотвращению нелегальной миграции.
Министр юстиции Японии Кэйсуке Судзуки отметил, что программа технической стажировки и упрощённая визовая система создают новые возможности для узбекистанцев вести легальную и безопасную трудовую деятельность в Японии.
Бывший премьер-министр Японии и глава JCAEMCE Юкио Хатояма подчеркнул, что Узбекистан с его быстрорастущим молодым населением и высоким трудовым потенциалом становится надёжным партнёром Японии в сфере трудовой миграции.
Запуск программы по трудоустройству 10 000 узбекских специалистов в Японии отражает стратегическое партнёрство между двумя странами, направленное на удовлетворение потребностей японского рынка труда и предоставление новых возможностей для граждан Узбекистана.
Интеграция образовательных инициатив, цифровых платформ и правовых механизмов обеспечивает устойчивое и взаимовыгодное сотрудничество в сфере трудовой миграции.
